Sobre el trabajo en equipo, dentro de equipos formados para trabajar de forma solidaria, voy a decirte algo que está en
contraposición con la mayoría de lo que se dice. Pero mi experiencia me lleva a
eso. Y soy un ferviente defensor de trabajar en equipo.
Si tienes una gran idea, si deseas innovar, si quieres
reformar algo de forma profunda, si necesitas liderar cambios, NO TRABAJES EN
EQUIPO para tomar las decisiones.
El trabajo en equipo es perfecto para avanzar, para
asesoramiento, para revisiones y conquistar metas, para construir, para
edificar ideas, para ser más efctivo en el trabajo cotidiano, de todos los días.
Pero para tomar las decisiones, para decidirlas es mucho mejor y más efectivo trabajar individualmente.
Debes ser tú quien tome la decisión importante.
Debe haber un responsable de la
decisión y sus consecuencias.
Si la decisión innovadora la tomas en equipo no será tan potente, no
será tan innovadora, no será tan diferente a la que toman todos los de tu
competencia.
Y si es una decisión normal, no lograrás los mismos objetivos.